汾阳市采取“望闻问切”四步法，对2019年度公开招录的58名公务员和选调生进行全面考核，以充分考核其履职尽责能力。
◆望——实地走访、查阅资料。即根据考核对象所担负的工作职责，到工作单位实地查看、走访群众，查阅其工作日志、档案资料，了解其履行岗位职责、工作业绩及现实表现等情况。
◆闻——听取汇报、了解情况。即有针对性从思想认识、工作作风、工作成效、群众认可等方面入手，拟定与考核对象的谈话提纲，听取考核对象个人汇报，真正了解和掌握其工作水平、作风形象和八小时外生活表现等情况。
◆问——个别谈话、征求意见。即与考核对象所在单位领导班子成员、相关工作人员进行个别谈话，谈其“德、能、勤、绩、廉”等相关情况，确保考核谈话谈深入、讲真话、见实情。同时发放民主测评及征求意见表，征求其是否同意考核对象试用期满转正。
◆切——依据考核、综合研判。即考核组汇总考核情况，进行综合分析研判，考核结果作为公务员和选调生试用期满能否转正定级的依据。2019年录用的58名公务员和选调生均顺利通过了试用期满考核转正关。
（供稿：干部股）
