2021年度民主生活会整改措施落实情况通报（县委常委班子）5篇
2021年度民主生活会整改措施落实情况通报（县委常委班子）篇1
“两学一做”学习教育党风党纪专题教育活动开展以来，按照市委组织部《关于印发许昌市“两学一做”学习教育党风党纪专题教育民主生活会实施方案》的要求，我认真深入学习了《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》等党章、党规内容。按照习关于全面从严治党的要求，反思违纪违法典型案例，深刻认识了党员领导干部违纪违法问题的严重性、危害性，深入分析了违纪违法案件产生的原因。同时，对照“忠诚干净担当”合格党员标准，认真查找了自身存在的问题和不足，深刻分析了问题产生的原因，提出了整改措施。现将对照检查情况报告如下：
一、聚焦党规党纪
党的以来，党中央以八项规定开篇，言出纪随，荡涤不良习气，正风反腐的决心、力度和成效有目共睹。而党规党纪是反不廉洁的防火墙，政治纪律和政治规矩是我们党的生命线。违法违纪人的所作所为，完全背离了党的性质和宗旨，严重违反党的纪律，极大损害党的形象，社会影响极其恶劣。反面典型案件警示全党，只有把纪律和规矩挺在前面，才能坚守住反不廉洁的防线。每一名党员都要做政治的明白人，以党性意识、政治觉悟、组织观念严格要求自己，丝毫不可麻痹松懈。在营造政治新生态的今天，反复强调，要把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置，为的就是锻造我们事业更加坚强的领导核心。做政治上的明白人，保持一致而不另搞一套、维护团结而不拉帮结派、遵循程序而不我行我素、服从组织而不讨价还价、管好亲朋严防擅权干政，只有这样，才能落实遵守党的规矩的“五个必须”，让纪律观念和规矩意识在广大党员、干部心中牢牢扎根。
二、以反面典型为镜
“典型本身就是一种政治力量。”正面典型可以做示范、树标杆、明导向，而反面典型则是让党员领导干部知敬畏、明底线、受警醒，真正做到心有所畏、言有所戒、行有所止。通过收看市纪委制作的《XX警钟》警示教育片，使我受到了一次深刻的教育。纵观贪官的落马，他们都有着共同点。每一个贪官并不是一开始就不廉洁，他们起初同样扎扎实实的工作，从一点一滴做起，做出了一定的成绩，有为党奉献的一面。后来逐步转变为不能很好的把握自己，贪污受贿，淡化了党性修养，扭曲了自身的世界观、价值观、人生观，从而沦落为人民的罪人。
从贪官的轨迹我们不难看出，贪婪的闸门一旦打开，贪欲如洪水决堤一泻千里，不可收拾。贪念来源于权力，由权力转变为权钱交易。一个人手中有了权，就必然要和金钱打交道，各个方面的诱惑也随之而来，如何处理好奉献与索取的关系，是否将人民的利益、国家的利益放在首位，才是对每一个为官者的严峻考验。如果把国家和人民赋予的神圣权力，当成了谋取不义之财，谋取私利的工具，最终将踏上不归路。如果把权力转化为扎扎实实为群众办实事，做好事，才能为官一任，造福一方，流芳百世。如果恃权轻法、心存侥幸，政治上丧失信念、经济上贪得无厌、生活上腐化堕落，那终将落马坠地。如果吃苦在前，享受在后，耐得住艰苦，管得住小节，挡得住诱惑，永葆共产党员本色，才能做到常在河边走永远不湿鞋。我将以反面典型作为镜子，以反面典型为戒，切实把严守政治纪律和政治规矩印刻在海脑里。不断锤炼绝对忠诚的政治品格，养成遵规守纪的行动自觉，打造从严从实的过硬作风，做严守政治纪律和政治规矩的表率。
三、个人存在的问题和不足
做为一名党员领导干部，对党和人民怀有深厚的感情和崇高的敬意。长期以来，无论是在工作还是生活上，都能严守党的政治纪律和政治规矩，在思想上和行动上同党中央保持高度一致。但通过认真学习“两学一做”的内涵，对照《纪律》、《准则》以及“六大纪律”的要求，从我自身来讲，还存在着一些打折扣的现象：
政治纪律方面。缺乏深入细致的政治学习。最突出的是对党规党纪学习抓而不紧，感悟不深，满足于一般了解，被动学的多，主动学的少，没有入脑入心。无论对《党章》学习还是《廉洁自律准则》学习等，都是知晓大意，不能熟记原文。正是由于学之不深，思之不透，对严守政治纪律和政治规矩的认识有一些模糊，甚至把讲政治纪律和政治规矩当作是“大领导”的事儿，认为在我们这个层面，只要把工作扎扎实实做好就可以了。没有认识到无论是在哪个岗位、哪个级别，只要是一名共产党员，都必须要把遵守党的政治纪律和政治规矩融入到自己的生活和工作中去，融入自己的一言一行，贯穿自己的一生，从而自觉地强化纪律规矩意识，在政治上、思想上、行动上始终与党中央保持高度一致。
四、存在问题的原因分析
通过学习党章党规和《条例》、《准则》，以及按照“做忠诚干净担当合格党员”的要求，深刻剖析自身存在问题的原因，虽然有一定的客观原因，但主要是主观原因造成的。主要表现在：
政治理论学习不够深入。理论学习缺乏系统性，平时学习只是机械的读书，没有从思想深处，结合工作生活去学习，不能全面、系统的掌握党的理论体系的精神实质，对理论学习重视程度不够、不深入，思想上产生模糊认识，从而影响了政治理论水平的提高。通过对《党章》、《条例》、《准则》和系列讲话的学习，从思想上解决了模糊认识，使我对共产主义理想信念和追求更加清醒和坚定，对中华民族的伟大复兴更加充满信心。
思想与实践有所脱节。可以说在思想上是有精神，但没有很好的去追求，对共产主义的远大理想的追求有所淡化。作为一名党员领导干部来讲，都是极其错误的。通过学习，在认识上有了很大提高，要发挥党员的先锋模范作用，在今后的工作生活中修正精神追求上的认识，坚定理想信念，坚守精神追求，追求党所倡导的积极向上的物质、文化、生活中的优良传统和作风，以更好的作风和精神状态投入到工作、生活中去。
宗旨观念有所淡化。没有很好的加强世界观、人生观的进一步改造，平时忙于工作，同人民群众的联系有所减少，为人民服务的宗旨意识有所淡化，有时产生松口气的念头，致使某些细小工作做的不够实，不够深入，不够细致，服务人民意识不够强，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。
学习方面有所放松。忽视了自我约束、自我监督、自我提高。有时放松了对新事物、新知识的及时更新，凭经验做事，虽有时意识到了，但没能够及时弥补，没有时刻提醒自己注意及时跟进，全面发展，紧紧跟上时代发展的脚步。
五、今后努力方向和改进措施
严明政治纪律和政治规矩是一个涉及党的建设各方面的系统工程，需要全党的共同努力。党员干部，特别是领导干部要坚持率先垂范、从我做起、从现在做起，要求别人做到的，自己先做到，要求别人不做的，自己带头不做，争当守纪律、讲规矩的模范。在下一步工作中，我将从以下几个方面提升自己。
坚定理想信念。严格按照《党章》和《条例》做人做事。从思想深处坚定共产主义信仰，真正把共产主义作为毕生的追求，把政治纪律和政治规矩作为“清规戒律”，切实坚定理想信念，严守党纪党规，不断提升思想境界，摒弃各种诱惑，解决好理想信念问题。
切实转变作风。在学好政治理论的同时，结合工作实际，熟练掌握业务知识，不断提升自身的领导能力。积极思考城乡规划管理特别是推动新型城镇化发展的新思路、新举措、新办法，提高工作效率，确保完成好上级领导交办的各项工作。以敬畏之心对待责任，以进取之心对待事业，以真诚之心对待群众，认真履职，以身作则，牢固树立严守党规党纪的思想防线。
2021年度民主生活会整改措施落实情况通报（县委常委班子）篇2
市纪委、市委组织部《关于2021年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》精神和局党组统筹安排，我认真学习新时代中国特色社会主义思想和党第十九届五中全会精神，学习总书记加强党政治建设重要论述和系列最新重要讲话精神，在阅读原著、学习原文、理解原理和学习讨论中进一步深化思想认识，学习新时代中国特色社会主义思想。
一、存在问题和不足。
（1）学会实现新时代中国特色社会主义思想，坚决实现两个维护。作为纪检监察的领导干部，我一直坚持学习近平新时代中国特色社会主义思想，与学习党纪党规、系列讲话和纪检监察业务知识密切相关，坚持冷静，学习深刻理解，融会贯通。尤其是加强对新《准则》《条例》的学习，让自己对全面严控党的新要求有更深的认识，履行职责更有意识。全面严格落实党的要求，实践监督执行四种形态作为重要政治任务，在学习、感悟、实践中坚定四种自信，提高四种意识。但是，经过比较和检查，还存在一些问题。一是理论学习不够深入。思想释放程度不够，观念更新不够快，与形势的发展要求相比，有时会慢慢拍摄。例如，有时忙于日常事务，淡化了学习和思维，尤其是在提高理论素养方面，主观上存在对加强理论学习紧迫感的认识不足和干代学先干后学边干的思想，自己的理论武装不强，思想不释放，工作上的创新二是理论与实际工作相结合还不紧密。满足现有理论知识和水平，对自己业务知识的学习还不积极，有时会出现学用脱节现象，用理论知识指导工作实践，解决问题还不够。
（二）坚持党的全面领导，坚决落实党中央决策布局。一是老好人的思想还没有完全根除。例如，分管工作、分管股份有限公司出现的显性问题可以及时纠正，但对于隐性问题，面部不黑，可以抹去情况，批判不严，抓住迹象，抓住趋势问题的措施还不够坚决。二是服务意识不强，不积极、不积极、不自觉、不足。在执行规章制度上，模范导师的作用还是有差距的，在细节问题上要求不是很高。比如在工作中部署老板的工作，有时候会出现等待的现象，有时候会积极规划、先进思维、争夺一流的要求。
（三）积极履职，服务疫情防控和经济社会发展。一是风格不牢固，有时心浮气躁，无法沉着研究工作，缺乏钉子精神。例如，有时候懒于学习思想，没有熟练掌握纪律作风的规定，没有全面了解干部的情况，没有掌握干部的迹象。二是执行力不强的现象，在执行制度和管理干部方面，有宽度、柔软的现象。例如，平时对一些干部的不良思想和行为，坚持原则是不够的，即使没有任何结果，监督执行纪律也会变低。
（4）在收官十三五中，计划十四五。一是精神状态始终保持不到最佳状态，安于现状，不求有功，但求无过的现象。例如，工作中有保护摊位的倾向，有小进则满，小富则安的倾向，难度高，深入工作，思维和实践不太充分。二是面对新岗位新形势的新任务，存在能力恐慌问题，纪检监察工作缺乏专业眼光和专业素养。比如面对现在的反腐倡导廉价形势，有思想担忧，怕影响良好的工作环境，怕不能背叛组织信任。
（5）全面严控党责，履行一岗双责，遵纪守法，纠正四风转换方式。一是干部管理不够严格，严格管理干部不够。例如，在加强干部日常作风的建设中，对把纪律和规则放在前面的认识不够，有时误以为是为了考虑大局，创造了和谐的干事创业环境，害怕挫伤同志的工作积极性和自尊心，默认迟到早退等违反纪律的行为。二是党风廉政体系建设尚未到位。自身的主要责任主要业务意识比较牢固，尽全力履行职责，但如何加强办公党风廉政体系建设，尤其是不愿意构建的长期惩戒体系还不够，方法还不多。三是三会一课制度还不够坚持。例如，作为一名普通党员也参加了分部活动，但由于事务性工作较多，参加组织的生活不及时，也不冷静认真参加，也不深思熟虑。
二、出现问题的原因分析。
深入分析反思自己出现问题的根本原因，主要是自我要求不严，个人理想信念滑坡，事业心、责任心减弱。具体有以下四个原因：
一是政治素养滞后。自身作为党员、党的干部，在思想深处没有真正把党的基本理论武装头脑作为人生历史责任和工作的第一需求，特别是随着工作条件的变化、工作经验的增加、工作经验的积累，抓住理论学习放松，害怕学习、厌倦学习理论学习迟缓、政治嗅觉迟缓、精神状态差，在意识中经常有吃旧书的思想意识，学习往往抱着实用主义的态度，学习什么，急于学习，断章取义，不全面，不系统，真正冷静，研究原著特别是马克思主义、中国特色社会主义理论系统、近期学习总体系统近期学习系列重要的武装差距。由于理论学习的放松，有时候看题认识题不能通过现象看本质，会出现偏差。
二是党性修养减弱。作风问题毕竟是党性问题。面对社会上的各种思想和行为，个人的理想信念在现实生活中或多或少都会受到影响，党员标准和党纪有时候不严格执行，用心为人民服务的宗旨也不会太担心。作为党员、党的领导干部，先进性和先锋模范作用不足。平时个人得失多了，集体和群众考虑少了，工作不满，忘工作，无私奉献的精神少了等，自己党性锻炼不高，不严格。
第三，理想信念淡化。习近平总书记反复强调，理想信念是共产党人精神上的钙，有理想信念，理想信念不牢固，精神上缺钙，就会得软骨病。加入党组织以来，坚信只要努力工作，努力工作，一定会得到党组织的认可。但随着时间的推移，我对党内一些负面腐败现象的视角参差不齐，导致不时担心党的未来和共产主义理想的实现，甚至不自觉地淡化了理想信念，削弱了党员干部对党事业奋斗的终身政治责任。
四是担当意识消失了。自己的思想深受传统文化的影响，善于守成，不善于创新，习惯于用固有的思维惯性思考问题，做事，怕出风头，自己的负责意识与初次参加工作相比消失，另一方面，改革精神和创新意识还不够强，接受新事物慢，对探索性、尝试性问题和工作心有顾虑，在贯彻落实上级决策决策和工作部署中，有时会有经验主义倾向，难以形成新理念、新思路和新举措，缺乏创新、更多特色亮点的工作支持。
三、整改措施。
作为纪检监察系统的党员领导干部，要把两学一做的要求和四讲四有的合格党员标准作为净化思想的武器，对比检测的标准，改善作风的标准，修身为人，为官追求政治和干事创业的崇高价值，不损形象，不侮辱使命，不负责任。针对这次调查的问题，我将努力从以下几个方面进行整改。
第一，加强学习意识，坚定信念。总书记总书记对理想信念不牢固，精神缺钙的教导，牢固树立终身学习理念，不断提高学习，尤其是对习近平总书记系列重要讲话学习的极端重要性认识，认真阅读原文原著，深入学习，在思考的基础上，认真写作学习体验，开展专题研究，加强不严格方面存在问题的自觉性，真正实现真正的学习，真正的理解，真正的信任，真正的使用，坚定的信念。结合新颁布的《规则》和《条例》，在学习贯彻、学习贯彻、把握要义的基础上，切实提高《规则》和《条例》的执行力，为深入推进党风廉政建设和反腐败斗争打下知识基础，练就严格的能力。
第二，加强政治意识，忠于党。对党忠诚，为党的事业奋斗一生，是共产党员入党时在党旗下誓言的庄严承诺。作为纪检干部，首先要将忠诚信念融入血液中，铸就骨髓，党言党、党忧党、党为党，始终以思想、行动为习近平同志为主的党中央，同省市县委齐心协力，牢记党的宗旨，坚守党的纪律，不说有损党的形象，不做有损党的形象，真正把党的要求变成自己的自觉行动，自觉贯彻党的路线、方针、政策，坚定听党的话，与党一起走。
第三，加强宗旨意识，敢于担当。纪检监察干部作为党的啄木鸟，是党纪的坚定守护者，要明确责任定位，认清形势任务，履行监管纪律责任。根据《准则》的要求和《条例》的规定，要充分利用监管落实四种形态，切实管控，严责，使党纪党规真正成为带电的高压线，落实纪律，不允许一寸，越往后越严。在监管纪律问责过程中，坚决把群众利益放在第一位，以群众口碑为镜，牢牢调查群众身边发生的腐败问题，牢牢纠正四风问题，以监管纪律问责的实效，维护群众利益，赢得群众的赞誉，不断提高群众对党风廉政建设的获得感和认同感。
第四，加强纪律意识，遵守纪律。打铁需要自己的硬度。作为纪检干部，要充分发挥忠诚、干净、负责的政治本色，牢牢树立纪律执行人员首先要遵守纪律，监督人员首先要受到监督意识，率先遵守纪律，自觉维护和执行党的各项纪律，在遵守党的纪律和规则上更加严格，履行工作责任，完成工作任务更加现实。要率先履行规范和条例，率先履行八项规定和市委十条意见，严格执行纪委纪检监察干部十必、十不准，总是严格要求自己，给自己划线，追求更高的标准，遵守纪律基础，严格防止灯下黑暗问题。严格遵守审查纪律，确立纪检监察干部清廉自律的道德操守和良好形象。
以上对照检测，请批评不当之处。
2021年度民主生活会整改措施落实情况通报（县委常委班子）篇3
按照市公司党委2021年度组织生活会要求，我结合个人思想和工作实际，通过征求意见、谈心交流和个人自查，找出了问题，深刻剖析了原因，制定了整改措施。现将有关剖析情况汇报如下：
一、专题组织生活会准备情况
(一)组织学习情况
半年来，先后组织党员、全体内勤系统学习习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话、习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话和党中央指定的4本学习材料等理论学习，切实提高了思想认识，锤炼了党性修养。
(二)谈心谈话情况
先后与每位班子成员、部门经理、平台经理、员工代表开展谈心谈话，沟通交流思想认识。
(三)征求意见情况
召开座谈会，广泛听取党员、干部、群众的意见建议。大家反馈了基础管理、队伍建设、业务推动、风险防控等方面的建议。
二、学习感悟及存在的主要问题
(一)学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话心得体会
不忘初心、深感党恩。习近平总书记的七一讲话中诠释了中国共产党“为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴”的初心使命。我作为一名基层党支部书记，感谢党给予的好政策、好环境，我将进一步坚定党的领导、深感党恩，不忘初心、牢记使命，忠诚履职、勇于担当，传承信仰。
弘扬伟大建党精神，推动公司实质发展。习近平总书记在讲话中首次提出并精辟概括了伟大建党精神，继承和发扬伟大建党精神，需坚持真理、坚守理想，始终以习近平新时代中国特色社会主义思想定向领航。充分汲取我们党百年来自我革命的宝贵经验，与时俱进、守正创新做好岗位职责，要自觉践行伟大建党精神，提升能力水平。更加自觉用党的理论成果武装头脑、指导实践、推动工作。
(二)学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央指定书目情况
自党史学习教育活动开展以来，积极参加机关党支部组织的集体学习、读书班、研讨会等活动，自觉加强习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央指定学习书目的学习，深刻理解和把握了习近平新时代中国特色社会主义思想的精神实质和实践要求，真正做到用马克思主义中国化最新成果武装头脑、指导实践、推动工作。通过党史学习教育，全面检视了“四个意识”牢不牢、“四个自信”足不足、“两个维护”强不强，不断坚定共产党人的政治信仰和理想信念，自觉把思想和行动统一到中央决策部署和习近平总书记的重要讲话要求上来，始终严格政治纪律和政治规矩，思想觉悟和政治担当显著增强。
三、对照党史学习教育目标要求存在差距
一是坚定理想信念方面。坚定的理想信念来源于对真理的不懈追求和理论上的清醒与自觉。在党的政治理论学习方面，虽然能够按照要求完成规定学习任务，但是学习的深度和广度都有所欠缺，理论学习缺乏系统性和主动性，学以致用做得不够好，理想信念还不够坚定。二是增强历史自觉方面。对马克思主义理论等著作缺乏学深悟透的精神，对党的基本理论和创新理论体系理解掌握得还不够深入，对党在新形势下面临的重大考验、重大危机认识不够、体会不深，特别是对当前的各种思潮和各种模糊认识没有很好地研究，政治敏锐性不强，责任感和使命感有待进一步加强。三是弘扬优良传统方面。在解放思想、实事求是、与时俱进方面，有时存在因循守旧、不思进取，思想和行动落后于实际的情况;在密切联系群众方面，由于业务工作忙，深入基层的次数少了，与基层干部群众联系少了;在批评与自我批评方面，缺乏常态化运用批评与自我批评武器的勇气。四是加强党性锤炼方面。宗旨意识有所淡化，大局意识不强，有时放松了党性锻炼，党性修养提高还不够快，以日常事务性工作代替经常性的党性锻炼，对保持党员先进性、纯洁性的更高追求有所松懈。
四、党员先锋模范作用发挥方面存在不足
一是带头作用发挥不明显。随着年龄的增长，奋斗进取精神弱化，在学习和工作中满足于完成任务，冲在前、走在前，主动带头作表率的意识逐渐淡化，在影响身边干部群众自觉学习、贯彻党的路线方针、严守纪律、无私奉献等方面没有很好地发挥带头作用。二是骨干作用发挥不强。立足本职岗位，对于常规性工作轻车熟路，但是缺乏创新性工作举措。推动乡村振兴工作创新发展方面研究探索得还不够。三是桥梁作用发挥不足。由于疫情等原有，走访慰问和下乡调研少了，主动了解群众“急难愁盼”问题也少了，在宣传党的政策方针和向党组织反映群众关心关注的热点问题等方面多依赖现代信息技术，亲自到实地亲身感受和体验的少。为群众办实事大多以共性特征为主，没有做到个性化、精准化服务。
五、下阶段改进措施
(一)强化理论学习。要自觉把党的理论学习当作提升自己全面素质，加强理论素养的必修课，增强学习的系统性、连贯性、整体性，不断提高战略思维、创新思维、辩证思维和法治思维;要结合实际学、带着问题学，把学习融入到指导和推进工作中，以新思想指导实践，引领发展，真正达到学懂、弄通、做实的要求。
(二)提升工作成效。进一步强化担当意识，切实增强做好工作的责任感和紧迫感，进一步提高工作的前瞻性和主动性，发挥好参谋助手作用;在办公、宣传等工作上注入更多先进思想、新鲜思维，努力向一流标准看齐，不满足于“过得去”，力争“过得硬”;注重与各部门沟通联系，多听部门员工意见建议，反思自己的工作方式，创新工作方式方法
2021年度民主生活会整改措施落实情况通报（县委常委班子）篇4
根据县纪委、县委组织部《关于认真开好2021年度民主生活会的通知》精神，本人认真学习了党的十九大精神、《党章》和习近平新时代中国特色社会主义思想，并且围绕这次民主生活会的主题和要求，紧密联系自己的思想和工作实际，进行了对照检查，认真剖析思想根源，明确了努力方向和整改措施。现将情况汇报如下：
一、存在的主要问题
（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面存在的问题。
一是学习重视不够。思想上不够重视，紧一阵，松一阵。政治理论学习不够自觉，被动学习的多，粗浅浏览的多，要求学习的内容多，读原著少，系统学习的少，与实践结合的少，与改造自己思想结合不够。
二是学习缺乏钻研精神。对学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想还只是在一般学习上，但是对深刻领会其重大政治意义、理论意义、实践意义等学习不全面、不系统、不深入。
三是学习方法较为单一。在专题学习上往往“照本宣科”，对一些理论文章只是“泛泛而读”。对十九大报告中提到的一些热点、焦点问题，缺乏深层次的钻研和探讨，心得体会也只是人云亦云。
（二） 认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定，带头坚持请示报告制度方面存在的问题
一是对执行党的决策部署等还要更坚决。有时会认为只要不折不扣贯彻执行决策部署、决议决定和党中央保持步调一致就可以了。在实际工作中，工作态度要更坚决、工作节奏要更快。
二是对领导干部个人事项报告监管还要更到位。虽然领导干部按规定向组织报告个人有关事项，但对个人事项不重视，漏报、填报不规范等情况仍然偶尔出现。
（三）对党忠诚老实方面存在的问题
一是党的政治纪律有待进一步加强。对政治纪律、规矩学习的重要性和必要性认识不足，对党的新思想、新观念理解不够深入，缺乏从政治高度观察和分析问题的敏感性。对社会上、网络上的一些错误言行，片面的认为掀不起大风浪、认为单凭一己之力也左右不了局面，没有旗帜鲜明地站出来批评和抵制。
二是工作中存在“老好人”思想。工作有时怕得罪人，喜欢一团和气。在检查指导中对于科室和基层单位存在的问题和不足，只是避重就轻，一带而过。对出现的不良现象有时也是睁只眼闭只眼，得时不说就不说，该抓的不抓实、该管的不管到位。
（四）履职尽责、担当负责方面存在的问题
一是主动担当意识还要增强。对基层实际情况掌握还不是很全面，思考也不够深入，缺少站在全县卫生计生事业发展大局的层面来谋划推动工作的高度，部署工作不够细致。工作激情还不够，有干一阵歇一歇的思想，对于定下来的工作措施，缺乏有力的督促检查。对上汇报争取关心支持不够。对党建工作缺乏认真研究，重视不够，认为不能抓得太紧，不然会干扰行政工作。
二是管党治党和全面从严治党还要加强。履行第一责任人职责不到位。认为系统自身建设抓的不错，不会出现什么大问题，弱化了要求，疏于了管理，或多或少存在一些隐性和潜在的问题，与零容忍的要求还有差距。落实主体责任不到位。存在没有违纪违法行为就是抓好了党风廉政建设的片面认识，抓党风廉政建设不够严格，特别是在处理和追责时力度不够。日常监督不到位。经常性的督导制度坚持不够，平常的检查流于了形式，上面布置的或要检查时就动手抓一下，也只是对轻描淡写地对干部的工作纪律情况等方面进行督查。
三是攻难克坚精神还要强化。工作上进取意识不强，指导创新的能力有待提高，统筹协调、科学谋划工作能力欠缺，有时还不愿面对棘手的事情，不敢直面矛盾和困难，很少有意识地去针对具体问题改进工作方法、优化工作方式，工作上缺乏新意，缺少亮点。
（五）纠正“四风”方面存在的问题
一是践行群众路线不够扎实。与基层干部职工交流少，交心少，听汇报多，实地调研少。不能够全面掌握基层实际情况，对基层群众的诉求不能及时给予解决。
二是作风建设仍要进一步加强。在工作中闯劲拼劲不足，在亲力亲为、用心用脑方面缺少艰苦奋斗、持之以恒的毅力。在纠正干部队伍四风问题上缺少“入木三分”的狠劲和“滴水穿石”的韧劲。
（六）严格执行廉洁自律准则方面存在的问题
一是“一岗双责”落实不够。对党风廉政“一岗双责”责任缺乏充分的认识，认为党风廉政建设是纪检监察机关的具体业务，满足于开个会、讲个话，认为这样就履行了责任，直接过问、具体研究和推动党风廉政建设相关工作较少，具体指导和检查落实不够。
二是廉洁自律意识有待加强。自己认为只要按照中央和上级党委的规定办事就够了，仅仅满足于不触红线，没有用更高的标准要求自己，缺乏持之以恒用党纪要求来规范自己的决心，有时对社会不良风情没有旗帜鲜明的反对，抵制不够坚定。
二、存在问题的原因剖析
（一）放松了深入系统的政治理论学习
平时不能静心学习，对理论学习只满足于完成“规定动作”，喜欢上网看手机，沉下心来仔细研读党的理论和中央各项大政方针远远不够。自以为已有的社会知识和工作经验，做好本职工作应该没有问题，缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望。常把工作当成硬任务，学习变成软任务。
（二）放松了经常性的党性修养锻炼
反思我在思想作风方面存在的问题，一个深层次的原因，就是近年来在严格党性锻炼上所下的力气不够，世界观的改造时有放松，为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄。有时看问题、办事情不去和榜样、楷模比，不去用法规、标尺量，而是以“潜规则”、“大家都这样干”为自己找理由，自我感觉还不错，觉得自己还算是坚持原则、算是守住底线。
（三）放松了在权力观地位观价值观上的宗旨意识
宗旨意识和群众观念有所淡薄、弱化，眼睛盯着上面多，看着下面少，只求领导满意不求群众高兴的思想依然存在，在思想深处没有解决好“为了谁，依靠谁，我是谁”的问题。主动深入基层少，对群众疾苦了解不多。其根源，就是全心全意为人民服务的宗旨意识淡薄了，不论是碍于面子或是随众心理，归根结底可以说都是世界观改造不深、党性原则要求不严的反映。
（四）放松了持之以恒的党风廉政建设
对全面从严治党的紧迫性认识不深，对抓党建存在一定畏难情绪，认为党建工作比较虚，不好抓，也没有找到有效抓手，导致在落实主体责任上履职尽责的决心和力度不够，抓党风廉政建设上有麻痹思想，认为只要自己洁身自好就行了，对系统全体党员干部进行党性教育、廉洁教育自觉性主动性不强，没有做到持之以恒，也缺少有效的督促检查。
三、今后努力的方向和改进措施
通过进来一段时间的对照检查和一遍又一遍问题清单和整改措施的修改与完善，使我更加清醒的认识到自身存在的问题和产生这些问题的根源，也更增强了我改进不足、提高修养的动力。在今后的工作中，我将以这次民主生活会为契机，针对自己存在的问题，认真反思，努力改进，从以下几方面改进和提高：
（一）进一步加强理论学习，增强党性修养
增强学习的自觉性，学出质量、学有收获，自学上克服时间无保证、无规律，有空时看两眼、忙起来扔一边的毛病，坚持每天读书不少于1小时，每月至少研读一本有关业务书籍。增强学习的系统性，把加强政治理论学习摆在自身建设的首要位置，重点学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想以及中央和省市县重要会议精神，学习党的路线方针政策以及最新理论，切实增强政治敏锐性和鉴别力，做到入心、入脑，真学、真懂。增强学习的实效性，围绕卫生计生工作的实际需要，不断拓宽知识面，充实自己、提高自己，提升自身的领导水平和管理能力。
（二）进一步增强宗旨意识，切实转变作风
为人民服务是我党的根本宗旨，艰苦奋斗是我党的优良传统，作为一名党的领导干部，只有把自己工作融进到为群众服务中，才能实现自身价值，唯有时刻做到自重、自警、自省、自励，才能杜绝问题的产生。下一步，我将进一步鼓起干劲，强化担当意识和责任意识，彻底摒弃“喘口气、歇一歇”的想法和行为，干好工作，干出实效。要坚持多下乡，在一线发现问题、在一线推动工作，实实在在地为基层群众办一些实事、谋一些好事，切实做到感情上贴近群众、行动上深入群众、利益上维护群众。
（三）进一步务实创新，增强工作实效
在事关老百姓切身利益的卫生计生工作中，坚持换位思考，每一个决策、每一处细节都设身处地想一想，如果我是涉及到的群众，我会怎么想、怎么看，始终把群众的呼声作为第一信号，把群众的满意作为第一追求。每个月至少一次到包挂单位了解情况、了解上级决策部署在基层的落实情况，帮助解决实际问题。
（四）进一步履职尽责，强化党的建设
对今年确定的卫生计生重点工作，将深入一线，靠前指挥，一个目标一个目标地实现，一项工作一项工作地落实，敢于攻坚碰硬、开拓创新，高标准、快节奏地推进工作。认真执行民主集中制，完善党委和班子议事决策制度，坚持党的组织生活，多与其他班子成员诚恳善意地沟通交流，增强班子的凝聚力和战斗力。
（五）进一步廉洁自律，树立勤政廉政形象
时刻以《党章》从严要求自己，进一步规范自身从政行为，严格遵守并贯彻执行党规党纪、法纪政纪，特别是中央的“八项规定”和省市县的“十项规定”；不搞超规格接待；不违规使用公车；不利用手中的权力和职务上的便利办私事；不出入私人会所、不接受和持有私人会所会员卡。对查找出来的其他问题，不观望、不迟疑，绝不再以“随大流”的借口为自己开脱，即知即改、立说立行，改彻底、改到位，以实际行动维护党纪政纪的权威性和严肃性，树立勤政廉政的党员领导干部形象。
2021年度民主生活会整改措施落实情况通报（县委常委班子）篇5
按照集团党委关于开展专题民主生活会的相关要求，本人紧扣“四个对照”“四个找一找”“五个方面差距”“18个是否”等重点问题，对照初心和使命，结合个人思想和工作实际，通过征求意见、谈心谈话和个人自查，深入根源、剖析存在的问题，并认真制定整改措施，明确努力方向。现将个人检视剖析情况报告如下，请同志们提出批评意见。
一、上年度民主生活会整改落实情况及个人情况报告
(一)2021年度民主生活会问题整改情况
一年来，我在班子其他同志们的帮助下，严肃认真分析问题成因，逐一明确整改措施，目前已得到有效整改。一是持续加强政治理论学习。深入学习党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想等理论专著，用党的科学理论武装头脑，加强党性修养和锻炼，使自己进一步坚定了共产主义的理想信念。
(二)对照党章党规，在知敬畏、存戒惧、守底线方面
3.政治站位需进一步提升。具体表现为：对新时期党面临的“四大危险”“四大考验”认识不深，缺乏高度的警惕性和斗争性，对一些消极言论和行为没有从政治的高度及时制止并指出错误。
4.开展批评与自我批评做的还不够。具体表现为：批评层面，在组织生活中，有时怕伤和气，存在留情面或不彻底的情况，相互之间出汗不够。自我批评层面，存在怕丢面子的思想，有蜻蜓点水的情况，对问题的分析不够深入。
5.督导执纪力度方面存在差距。具体表现为：落实重要工作督办、催办机制力度不够，不愿得罪人下硬手，对未能按期完成总行任务的支行处罚惩戒力度小，处罚警醒作用不明显。
(三)在“群众观点、群众立场、群众感情、服务群众”方面
6.密切联系群众方面存在一定差距。具体表现为：日常工作中自己与普通员工交流不深，关心不够，特别是深入偏远支行倾听职工呼声、了解职工群众所思所想做得不够，深入客户交流次数少，深入一线了解客户需求少。
7.青年员工培养成长问题。具体表现为：共青团缺乏制度刚性约束，人员、经费和资源难以保障，组织生活难以有效开展，团组织工作内容和方式无法满足青年需要，团员参加团组织的活动意愿不强，意识淡化。
(四)在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面
8.企业文化建设力度需进一步加大。需求企业文化是商业企业的软实力，是企业发展壮大的内在驱动力，加快建设适应新时代要求的商业企业文化体系建设，对于促进企业企业健康文件发展至关重要，当前，企业企业企业文化建设存在持续不足、短期功利性特点，缺乏自身特色，“以人为本”理念贯彻落实不不到位，员工认同感、团队精神未能有效激发，团队凝聚力和亲和力有待提升。
9.临时工风险防范工作推进见效慢。具体表现为：在调研工作中，将较多的精力放在了到基层网点调研，直面代办点、临时工调研了解的较少，对临时工业务经营状况缺少细致研究，听取临时工、服务对象的诉求较少，临时工业务转型、大额资金风险防范、超龄人员优化等工作推进相对缓慢。
10.持之以恒的作风还不够扎实。具体表现为：在零售贷款投放方面，缺少一以贯之的恒心和“一竿子插到底”的韧劲，致使一些重点工作停留在面上，不够深入。在客户营销拓展方面，组织辖内各支行开展了需求夜校、节日主题营销、整村授信等工作，遇到营销困境后不能持之以恒的坚持下来，导致部分活动走了样、流于形式，没有达到预期效果。
三、问题原因剖析
面对当前新形势，对新政策、新理论的学习研究不够深入，在理论体系把握上和融汇贯通地运用理论学习成果去指导实际工作上做的还不到位，对深层次的问题研究还不够，理论学习与实际工作时有脱节。有时忙于日常事务和业务工作，对工学矛盾处理的不够恰当，持之以恒学习政治理论的自觉性还有待提高。
