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财务劳动合同(3篇)

时间:2023-03-07 18:30:03 公文范文 浏览量:

下面是小编为大家整理的财务劳动合同(3篇),供大家参考。

财务劳动合同(3篇)

在人们越来越相信法律的社会中,合同起到的作用越来越大,它可以保护民事法律关系。相信很多朋友都对拟合同感到非常苦恼吧。下面是小编为大家带来的合同优秀范文,希望大家可以喜欢。

财务的劳动合同篇一

应聘方(以下简称乙方):

甲方经董事会决议,聘请乙方担任甲方的总经理助理。为加强管理,提高绩效,甲乙双方经充分协商,签订本合同,以资双方共同遵守。

一. 合同期限及工作岗位

甲方聘请乙方担任总经理助理,协助总经理负责公司的日常经营管理。

聘用期限为两年,自 年 月 日起至 年 月 日止,试用期份 个月。

二、担保

乙方须于每年的 月 日前向甲方交付当年度聘用经营风险保证金人民币 元,作为乙方全面履行本合同的担保。

三. 工作时间、报酬及福利

1、甲方按国家法定节假日,合理安排乙方休假或休息。

2、在季节性生产旺季或有连续性或紧急性工作,公司有权调整假期和工作时间。

3、乙方报酬由基本工资、岗位工资、效益工资和利润分红四部分组成,计算方法为:报酬=基本工资+岗位工资+效益工资+红利。

基本工资每月_________元,岗位工资每月_________元,效益工资按照当月每万元营业利润奖励_________元计算,上述三部分当月考核兑现;红利根据公司年度经营业绩由股东会决定,但不得低于当年净利润的2%计算。

乙方报酬由甲方以人民币按月发放,甲方有特殊事由经说明后,可以延期发放报酬。

4、甲方按照国家及所在地方政府的有关规定,为乙方建立基本社会保险(包括养老、失业和医疗保险)。

5、因甲方工作需要,安排乙方到外地出差时,出差补助执行甲方规定标准。

6、工作日甲方免费提供中餐,因工作需要加班时免费提供晚餐。甲方不提供住宿。

四、培训及保密规定

1、培训费用由甲方承担,但乙方经培训掌握技能后,必须按本合同约定在甲方工作一定期限,若乙方违约离开甲方,则由乙方承担(与培训费等额)违约金。

2、乙方对甲方商业秘密和技术秘密有保密的义务,合同期内若乙方违约擅自从事或到与甲方有竞争的行业任职给甲方造成损失,由乙方承担赔偿。

3、本合同期满,或因辞退、辞职等解除劳动合同后的两年内,乙方对甲方商业秘密和技术秘密仍有保密义务,不得在同类企业并与甲方有竞争关系的其它公司任职或自行开业。否则,乙方应赔偿甲方损失。

五、双方权利义务

(一)甲方职权

1、 公司的经营方针和投资计划;

2、 制订公司的年度财务预算方案、决算方案;

3、 制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案;

4、 决定公司内部管理机构的设置,决定公司的基本管理制度;

5、 监督乙方的工作

(二)甲方义务:

1.对甲方的生产经营管理负全面责任,行使一切生产经营管理职权,并接受甲方董事会的监督。保证甲方安全生产,长效管理,保值增值。

2. 遵守法律法规和财务会计制度,拟订公司内部管理机构设置方案,拟订公司的基本管理制度;

3. 不得改变甲方的法定代表人、名称和经营范围,如确实需要改动,应经董事会同意;

4. 对甲方的财产无处分权,包括但不限于转让、转移、抵押、质押、出租、赠与等;

5. 聘用经营期间,若以甲方的名义贷款,须经甲方董事会同意;

6.不得以甲方名义对外提供任何形式的担保;

7. 应于每月7日前据实向甲方董事会报送甲方的财务报表;

8. 聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的负责管理人员;

9. 公司章程和董事会授予的其他职权。

(三)乙方权利

(四)乙方义务

六、陈述和保证

1、甲方向各方陈述和保证如下:

(1)其是一家依法设立并有效存续的有限责任公司

(2)其有权进行本合同规定的行为,并已采取所有必要的公司行为授权签订和履行本合同

(3)本合同自签订之日起对其构成有约束力的义务。

2、乙方向各方陈述和保证如下:

(1)其保证所提供的个人资料内容的真实性

(2) 其具有签订本合同的行为能力和履行合同义务的资格和能力,并且其与甲方签订本合同的行为不会导致甲方因此承担任何对第三方的责任

(3)本合同自签订之日起对其构成有约束力的义务。

七. 合同解除

本合同签订后,甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序办理。双方未达成一致意见的,原合同效力不变。

有下列情况之一的,聘任合同自行终止:

(一)在下列情况下,甲方有权单方解除合同:

1、乙方违反合同规定,不积极履行义务,经劝阻不改正;

2、乙方被追究刑事责任的。

3、乙方因其他原因不宜继续履行职务时。

(二)在下列情况下,合同自行解除:

1、合同期满未续签。

2、乙方因病或人身意外事故无法继续履行职务;

3、乙方无故连续20天不能完成工作任务,在重要生产期7天未完成工作任务的;

4甲方公司被撤销。

(三)在下列情况下,合同可以变更:

1、双方协商;

2、因国家政策法令发生变化时。

3、不可抗力。

八、附随义务

1、合同解除后10天内内,乙方须立即交出有关文件、财物等,并办理业务交接手续,停止履行职务。

2、合同期满,本合同终止,甲方不承担乙方的补偿. 双方如续订合同,应在本合同期满前十天,向对方提出书面意见。

3、乙方离职须提前30天提出离职申请,经甲方同意并办妥移交手续方可离职,否则,给甲方造成的损失,由乙方承担。

4、乙方应自愿接受甲方的工作调动,工资按新的工作岗位工资标准计算;若乙方不服从调动则本合同终止,甲方不须向乙方支付任何补偿。

5、乙方因严重违反公司规章制度而遇解聘者,不得向甲方索取任何费用。

6、乙方未满合同约定的期限,要求解除合同的,甲方为乙方支付的培训费,由乙方返还甲方,并向甲方支付违约金 元。

7、乙方违反本合同约定及甲方的相关制度给甲方造成严重损失的,乙方应照价赔偿,甲方有权随时解除合同。

8、乙方不能胜任合同约定的工作,甲方有权随时解除合同。

九、调解与仲裁

1、甲、乙双方发生劳动争议后,应先协商解决,协商不成的,可向劳动争议仲裁委员会申请调解和仲裁,亦可向人民法院起诉。

2、本合同未尽事宜,双方同意依据甲方劳动管理规章制度处理或另行协商。

十、附则

本合同一式二份,甲乙双方各执一份,本合同自双方签字次日起生效。

甲方:枝江市龙洲工贸有限公司(盖章) 乙方签名:

法定代表人: 住 址:

日 期: 日 期:

电 话: 电 话:

时 间: 时 间:

财务的劳动合同篇二

甲方:_________________*婚礼顾问有限公司

乙方:_________________

经友好协商,甲乙双方就婚礼化妆服务达成共识,特制定本化妆助理劳动合同,以资共同遵守。

一、甲方同意聘用乙方为*婚礼顾问有限公司兼职工作人员,聘用期自年月日至年月日止。

二、乙方工作职责

1、提供新人婚礼所需的各种鲜花及花车装饰用品,按照新人的要求制作并安装。

2、安心人要求设计化妆造型,婚礼过程及时为新人换装、补妆。

3、工作时间:_________________自上午与新人约定时间至婚宴结束,并请新人签署工作意见。

三、甲方的义务与权利

(一)义务:

1、维护乙方在为甲方工作时的合法权益。

2、按合同约定及时付给乙方工作报酬。

(二)权利:

1、对乙方提供工作标准,并按照有关要求检查督促乙方的工作。、

2、对乙方工作中的不当之处提出批评及处理意见,对严重违反甲方有关规定或工作失误,给甲方造成名誉及经济损失的,甲方有终止合同,并要求乙方赔偿损失,追究乙方法律则的权利。

甲方(盖章) ___________

法定代表人(签章) ___________

乙方(签章) ___________

____ 年 _____ 月 _____ 日

财务的劳动合同篇三

合同编号:____________________

名称:___________________________

甲方:_____________________

地址:___________________________

法定代表人:____________________

乙方姓名:___________________________

性别:__________民族:___________

文化程度:______籍贯:___________

身份证号码:_____________________

住址:___________________________

联系方式:_______________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《民法典》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守。

第1条工作内容

1.1乙方同意在被聘用期间,根据甲方工作需要,在公司从事______________工作。

1.2乙方应按照甲方的要求,尽职尽责完成甲方规定的工作内容,并达到规定的质量标准和考核要求。

第2条合同期限

2.1本合同有效期自________年________月________日起,至________年________月________日止,期限为________年________月。期满后,经

双方同意,可以续约。

2.2本合同没有试用期。

第3条劳动时间

3.1保证完成甲方安排工作任务情况下工作时间由□乙方自行或□甲方安排。

第4条劳动条件和劳动纪律

4.1乙方在聘用期间,应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律,严格遵守劳动安全卫生、操作规程和工作规范,爱护甲方的财产,遵守职业道德。

4.2乙方违反劳动纪律及各项规章制度的,甲方可视情节轻重,给予扣薪、调职、降薪等处理,或解除劳动关系并要求赔偿损失。

第5条兼职劳动报酬

5.1乙方完成本合同约定的工作内容后,甲方应当以货币形式向乙方支付劳动报酬,劳动报酬标准为:每月____________元。

5.2甲方于每月日前以人民币形式一次性向乙方支付劳动报酬。

5.3甲方不承担乙方其他任何社保、福利待遇,不负责承担乙方的任何医疗费用。

第6条保密义务

合同期内,乙方须在甲方许可之范围内使用甲方商业信息;合同期内以及合同终止后,乙方必须为甲方之一切商业信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、给予或转让。

第7条合同终止

以下情形发生时,本合同终止:

7.1合同期限届满;

7.2在合同有效期内,甲、乙双方经协商一致可解除劳动合同,但需要提前30日通知对方。

7.3乙方在本合同有效期间,被依法追究刑事责任,甲方可以单方终止合同,且无需再通知乙方。

7.4乙方承诺没有传染病、抑郁症、精神障碍、遗传病等不适应相关工作的疾病,不隐瞒病情。如因隐瞒病情给甲乙双方造成的损失,乙方愿意承担相应的法律责任,并自动申请离职,解除劳动合同。

第8条其他

8.1本协议自双方签订之日起生效。

8.2本协议书一式二份,甲乙双方各执一份。

甲方:__________乙方:__________

法定代表人:_______________

______年____月____日______年____月____日

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