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爱岗敬业先进个人事迹材料 爱岗敬业个人先进事迹材料

时间:2023-06-24 08:50:04 公文范文 浏览量:

爱岗敬业先进个人事迹材料 爱岗敬业先进个人事迹材料一个人与其名的人——高峰,他是一个敢于攀登高峰的人,一个立志站立高峰的人.1973年9月,高峰出生在团风县但店镇鲍店村一个知书达理的医生下面是小编为大家整理的爱岗敬业先进个人事迹材料 ,供大家参考。

爱岗敬业先进个人事迹材料

  爱岗敬业先进个人事迹材料

  一个人与其名的人——高峰,他是一个敢于攀登高峰的人,一个立志站立高峰的人.

  1973年9月,高峰出生在团风县但店镇鲍店村一个知书达理的医生家庭,从小养成温文敦厚的性格和勤奋向上的品行.在当医生的父亲引导下,1990年初中毕业后考入黄冈卫校,2000年就读于黄石高专临床医疗专业.先后在溢流河、但店、县中医院工作并担任院长,与杏林结下不解之缘.高峰走一处、发展一处;为任一方,造福一方,奉献的是青春和汗水,留下的是政绩和老百姓的口碑,如今,他让青春在中医惠民服务中闪光.

  一、叫响中医品牌.团风县中医医院起步晚、块头小,可以说从无到有、从小到大、从弱到强.高峰受命危难之际,致力发展中医事业.一是引进名医.积极开展中医适宜技术培训,选派了多名技术骨干先后到上级中医医院进修深造,引进深资中医专家、教授来院长年座诊,扩大了中医影响力,增强了中医知名度.如今,医院名医堂古香古色,药味飘香,中医元素突出.二是院有名科.他调任县中医院后,多方筹资金购置了中药煎药机,除传统的中药炮制、饮片外,还增加了中药药丸、中药胶囊的制作.规范了中医康复理疗科,增设了中医康复床位,开设了特色中医风湿病专科、痔瘘科、皮肤科、耳鼻喉科、美容科等重点业务科室,充分发挥了中医药特色优势,延伸了中医药服务空间,保持了中医药在医疗服务中80%的份额.三是创新特色.在县中医医院,他规范设置了公共卫生科,重新装修了病区,更新病床设施,设置特护病房,全新规划护理区、医生诊疗区,安装了20多台(套)空调和有线电视,对急诊科、b超室、化验室等重点科室也进行了规范,统一了标识标牌.医护人员着装挂牌上岗,门诊部实行24小时“一站式”服务,规定取药、交费不超过5分钟,简化了就医流程,提升了中医文化氛围,增强了业务科室技术含金量,营造了人性化住院条件和温馨的住院环境.

  二、擦亮中医窗口.团风中医院是在一个乡镇卫生院基础上组建的,基础差、底子薄,为优化卫生资源配置,高峰起早贪黑,每天到院最早的是他下班最晚的也是他,他把医院当家一样经营、当自己的事一样负责.一是大力整治环境.针对医院门前“脏、乱、差”现象,他排除各种阻力,理顺关系,解决了多年来悬而未决的副食门店货物乱堆乱放和医院多处开门的混乱局面.在临街路面铺设地步砖,落实了“门前四包”责任制,规划了停车场,对综合楼外墙进行了清洗保洁,实现了卫生环境亮化、美化管理,取缔了院内麻将室,在门诊入口处安装了电子显示屏,定期滚动播放新农合、健康教育等中医惠民政策,使就诊患者能及时了解医院动态和就医信息,为病人选择医生、护士提供了方便,和谐了医患关系,畅通了急救“绿色通道”.二是全力争取项目.积极争取对口支援设备、资金70余万元,投资2000余万元的中医院整体搬迁项目已纳入国家投资计划,可望2013年到位.中医药资源野外调查已锁定地产中草药200余种.三是给力民生服务.认真推行“便民惠民服务50条”,开通了门诊电话预约,设置了门诊导医台.医务人员开展微笑服务,门诊导医接到电话预约后,对病人病情给予强细了解,进行登记分类,告知病患就诊时间来院就医极大地方便了老百姓.同时,为方便病人呼叫医护人员,住院病房均安装了呼叫系统,每个病房都标示责任医生和责任护士,做到房间有医生,床位有护士,人尽其责,责发其效,服务到人,医院风气得到根本性转变,活力与朝气得到充分体现.

  三、提升中医能力.在高峰院长的带领下,县中医医院始终坚持走“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,结合“医院管理年”、“创建平安医院”、“医疗质量荆楚万里行”等活动,医疗服务质量得到明显提高,医务人员服务态度得到明显改善.一是优设备.通过争资立项等多种形式,投入1000多万元,购置了全自动生化分析仪,彩色b超、ct等大型医疗设备,拓展了中医医疗服务空间.二是扩规模.2011年,县中医医院与团风镇卫生院实现了成功分设后,顺利通过了省、市专家评审验收,跻身于省级“二级合格”中医医院行列.三是建制度.从体制机制上创新了中医医院管理模式,管理体系基本形成,各项工作初见成效,为中医医院发展奠定坚实基础.四是强管理.按照“因需设岗、因人定岗、人尽其才、才发其效”的原则,充分发挥了科主任的主观能动性作用,医院制定了年度目标,实行科室核算

  和经济效益与干部职工个人待遇直接挂勾的责任制,体现了“多劳多得、优劳优得”,保持了中医院的公益性,调动了职工的积极性.五是促惠民.针对群众反映强烈的“看病难、看病贵”等热点、难点、焦点问题,高峰审时度势,从2011年始,大力探索公立医院改革新模式,率先推行门诊就医药品“零差率”销售,让利老百姓50余万元,实现了群众利益最大化.

  高峰带领中医院干部职工团结一心,奋力拼搏,取得了骄人的成绩,得到了上级领导的重视,提高了知名度和影响力.多次被县卫生局评为综合目标、医政工作、争资争项、党风廉政建设等多项荣誉称号,个人数次被评为省、市、县先进个人.2011年被县委评为“优秀党务工作者.2011年被国家卫生部授予全国优秀乡镇卫生院长、被县政府评为“三创”(创新、创业、创和谐)模范,连续两届当选为县政协委员,多次被评为优秀政协委员、优秀提案人和政协创业模范.

  河南医学高等专科学校组织召开2020年资助工作总结暨先进个人表彰会

  日前,2014年河南医学高等专科学校资助工作总结暨先进个人表彰会在教学1区208教室召开.副校长吴平才出席并讲话.学生处、各系学生工作人员参加会议.学生处处长王苏芝主持会议.

  各系首先作了2014年学生资助工作总结,就各系取得的经验、遇到的问题,以及资助育人工作中的创新型做法做了重点报告.

  之后,王苏芝处长宣读了《关于表彰2014年学生资助工作先进个人的决定》,授予曹晶晶等12名同志“学生资助工作先进个人”称号.

  随后,学生资助中心主任张红就学校2014年学生资助工作做全面总结.她指出,2014年学生资助工作各项任务顺利完成,成效显著;但今后仍需要在资助工作队伍的职业化和专业化、资助工作理论研究以及家庭经济困难学生精神和心理救助等方面不断努力.

  最后,吴平才校长发表讲话.他首先向过去一年里为做好资助工作付出辛勤劳动的各位学生工作人员表示感谢,向大家取得的成就表示祝贺.同时向全体学生工作人员提出三点要求:一是要持续重视学生资助工作;二是要全面关注关心学生的健康成长,注意学生实际能力才干的锻炼培养;三是辅导员要重视自身的进步和成长.

  吴平才副校长强调,学生资助管理工作有关部门和各系要不断提高对资助工作的认识,创新工作方式方法,使河南医学高等专科学校学生资助工作再上新台阶.

  先进个人奖励通知

  先进个人奖励通知

  一般在企业针对每个公司员工在工作上表现出色,能认真服从上级领导安排及时完成交办的任务,这样的优秀员工我们应当给予奖励,全公司发布优秀员工奖励通知。下面是先进个人奖励通知,欢迎参考阅读!

  机关部门、各分公司、华瑞公司:

  20xx年,在上级党委的正确领导和监管指导下,公司上下齐心协力,拼搏进取,努力践行“让客户满意、让人民放心、让员工受益”的经营理念,抢抓机遇,创优争先,在20xx年的基础上又创新佳绩。为树立典型,表彰先进,激励斗志,经公司党总支研究决定,对20xx年度取得优异成绩的60个先进集体和215名先进个人给予通报表彰。

  一、先进集体

  (一)先进科室:公司机关政办室、技防分公司工程部、华瑞公司客服部。

  (二)先进执勤岗点:人防一大队水务局岗点、财政局岗点、华中正大岗点、联通总部岗点、惠丰生物岗点;人防二大队新华书店岗点、邮政储蓄岗点、市国税局岗点、市邮政局岗点;人防三大队电业新村岗点、驻行机关班岗点、建行机关班岗点、职业技术学院岗点;人防四大队污水处理厂岗点、移动公司岗点、豫南监狱岗点、移动营业部岗点、区检察院岗点;人防五大队高速收费站岗点、同力水泥厂岗点、化肥厂岗点、烟草配送中心岗点、绿苑污水处理厂岗点;人防六大队人民医院岗点、中医院岗点、中心医院岗点;直属中队高速服务区岗点;南阳油田二厂古城油矿执勤点、二厂保卫部执勤点、一厂双河管理区执勤点。

  (三)先进班组

  押运分公司:农行中队刘涛班组、建行中队朱松林班组,工行中队邓金生班组、胡中锋班组,中行中队王伟班组、驻行中队侯峰班组,区联社中队王鹏班组、吕振东班组,平舆中队张永胜班组、陶燕永班组,泌阳中队张森班组、李大印班组,遂平中队李朋班组、刘波班组,上蔡中队田志强班组、吴国相班组、李迎春班组,汝南中队徐飞班组、钟延班组,确山中队张浩然班组、杨云超班组,正阳中队冯誉凯班组、董瑞班组,新蔡中队高明班组、候鹏辉班组。

  技防分公司:工行监控室、确山办事处。

  对以上先进集体分别颁发奖牌,各奖励现金500元。

  二、先进个人

  (一)先进工作者

  公司机关:于成龙、崔春、李珊珊、张笑楠、石燕、李平、孔保琴。

  人防分公司:赵立才、施传伟。

  技防分公司:安永乐、杨阳。

  押运分公司:罗春霞、李鹏。

  华瑞公司:谭海敏、桂恒。

  对以上15名同志分别颁发荣誉证书,各奖励现金500元。

  (二)业务发展先进个人

  人防分公司:陈公伟、王凯、姚俊峰。

  押运分公司:杨新政、魏永鑫、李威。

  技防分公司:安永乐、杨留红、李致意、李欢欢。

  对以上10名同志颁发荣誉证书,各奖励现金500元。

  (三)优秀大(中)队长

  人防分公司:副经理兼一大队大队长陈公伟、高速服务区中队中队长何元德、南阳油田古城中队中队长董顺兴。

  押运分公司:市农行中队中队长张成、市工行中队副中队长杨凯、市中行中队中队长周解放、驻马店银行中队副中队长孙前进、区联社中队副中队长杨建军、平舆中队中队长冯现伟、泌阳中队中队长周书明、上蔡联社中队副中队长张红旗、汝南中队中队长江继远、正阳农行中队副中队长张汉全。

  对以上13名同志分别颁发荣誉证书,各奖励现金500元。

  (四)优秀班组长

  人防分公司:人防一大队联通东院岗点班长刘国强,实验中学岗点班长王建军,三超站岗点班长李文其,晨明生物岗点班长陆仟伍,中国人寿岗点班长罗明勋,粮食局岗点班长陈光华;人防二大队新华书店岗点班长李胜利,沪强房产岗点班长罗彬,市税务局岗点班长张少清,老街派出所岗点班长焦留成;人防三大队龙源新城岗点班长吴金星,驻行网点班长卢先书,农行机关班班长孙建华,工行网点班长马云;人防四大队天方生物岗点班长宋志敏,地高岗点班长彭超,蓝天置业岗点班长李运贵,二高岗点班长李新良;人防五大队天厦建材岗点班长张炳全,汝南幼儿师范学校岗点班长陶国富,车管所岗点班长毛洪海;人防六大队质量监督局岗点班长胡维光,交通局岗点班长李建军,博物馆岗点班长雷红,直属中队高速服务区岗点班长赵建海,烟厂岗点班长江涛;南阳油田一厂江河执勤点班长薛赏,双河执勤点班长杨国旭。

  押运分公司:农行中队班长夏趁义,建行中队班长李强,工行中队班长陈光辉,中行中队杨春光,驻行中队班长牛金余,区联社中队班长付小昌,平舆中队班长李航,泌阳中队班长程浩,遂平中队班长蒋辉,上蔡中队班长王涛、张贺周,汝南中队班长刘盈豪,确山中队班长朱俊岭,正阳中队班长姚卓亚,新蔡中队班长李明桂。

  技防分公司:葛鹏飞、王勇健。

  对以上45名同志分别颁发荣誉证书,各奖励现金300元。

  (五)优秀驾驶员

  押运分公司:赵明亮、魏文运、刘常林、周建华、李磊、魏伟、肖建、周书山、杨亮、张海健、郑景泽、魏星、张威、李建设、崔宁。

  技防分公司:王俊华。

  对以上16名同志分别颁发荣誉证书,各奖励现金300元。

  (六)优秀安全引导员

  华瑞公司:闫红卫、郑建明。

  对以上2名同志分别颁发荣誉证书,各奖励现金200元。

  (七)优秀客服经理

  华瑞公司:朱玲玲、安妮。

  对以上2名同志分别颁发荣誉证书,各奖励现金200元。

  (八)优秀保安员工(守库、值机)

  人防分公司:人防一大队谢保魁、刘宏基、谷春生、陈文忠、陈保山、汪建超、王军、王照民;人防二大队王华中、陈金利、王付祥、王付山、李群成、王兆甫、杨得全;人防三大队孔艳明、季军强、宋发勤、姚景芳、王顺民、赵杰、宋金中、王铁成、宋永明;人防四大队魏忠于、马矿、唐永兴、朱刚、许文生、马保国、黄彬、赵立新;人防五大队孙书超、张玉柱、王红立、李香成、李封续、郁随成、曹新安、郏恒伟、张胜利;人防六大队张华伟、王东军、刘敏文、崔彩云、赵新国、李凤旺、唐保生;直属中队高速服务区杨永恒,物业办魏晓慧,南阳油田付海兵、谢冰、王雅婷。

  押运分公司:农行中队青龙、吕永强,建行中队王天旭、王磊、高媛媛,工行中队朱涛、牛雪普、刘艳玲,中行中队李丽、安旭,驻行中队姚俊、张浩、张钰,区联社中队柴兴敏、牛通、付玉龙,平舆中队杨现峰、韩勇刚、胡武魁,泌阳中队张淼、李举、李力,遂平中队王阔、徐扬、祝岩,上蔡中队王保琨、彭俊男、张君毅、张军红,汝南中队汪斌、丁云亮、石磊,确山中队刘彬、向凯誉、田新生、张萍萍,正阳中队陈继华、舒航、高海涛,新蔡中队候好鹏、李连喜、刘磊。

  技防分公司:胡建军、王琦、秦文朝、杨勇、渠海林、杨春梅、何洪洋、张丽娟、杨春丽。

  华瑞公司:刘小庄

  对以上105名同志分别颁发荣誉证书,各奖励现金200元。

  (九)新闻报道先进个人

  人防分公司:朱建华

  技防分公司:徐建立

  押运分公司:周林

  对以上3名同志分别颁发荣誉证书,各奖励现金300元。

  (十)优秀共产党员

  公司机关:赵化冰

  人防分公司:唐廷

  技防分公司:徐娜

  押运分公司:吴永胜

  对以上4名同志颁发荣誉证书,各奖励现金500元。

  希望以上受表彰的先进单位和个人,谦虚谨慎,戒骄戒躁,勤奋工作,再立新功。公司号召全体员工向他们学习,学习他们热爱本职、勇于争先、无私奉献、争创一流的主人翁精神,为公司繁荣昌盛做出新的`更大的贡献。

  驻马店市保安服务公司

  二○xx年元月二十日

  公司各部门、各项目部:

  为表彰先进,促进工作,公司从全体员工的品行、对公司的贡献、工作能力、工作时间、工作状态、项目难度等方面进行综合考虑,评选出了20xx年度优秀员工,并对评选出的优秀员工予以通报表扬和6000元现金的奖励。

  20xx年度优秀员工是:

  XXXXXXXXX。

  以上排名顺序不分先后。

  望以上获奖员工再接再厉,更创佳绩。同时,公司号召全体员工以他们为榜样,学习他们爱岗敬业的优秀品质,勇于接受挑战,为公司的发展做出更大的贡献。

  XX路桥工程劳务有限公司

  二○XX年二月七日

  化工安全先进个人事迹材料

  化工安全先进个人事迹材料一

  一、安全生产重要意义

  二、安全思想教育宣传员

  化工安全先进个人事迹材料二

  XXX同志从事设备工作近二十年,一直担任公司设备技术员。说他是个大忙人,是因为他不仅在公司负责设备管理,还兼任安全员,协助主管抓安全。

  我公司大多数员工为设备操作员为了安全起见,公司领导决定由XXX同志来主管生产车间安全这项重要工作。这样,他除了每天要带着修理工对全厂设备进行巡检外,生产车间的安全也在他的巡视之内。

  因为他是设备技术员,懂机械设备,还懂电器设备,因为他是干了20多年的电工,在机械方面和电器方面,他是内行,他非常清楚这方面管理在安全这个天平上的份量,所以,在对车间设备及电器的检修过程中,他都要求修理人员要细之又细。每次安全检查,他都亲自带队,发现隐患立即整改。

  在工作中他认真研究安全方面的问题,比如有的岗位用蒸汽混合器,但在开启蒸汽混合器时,汽阀很不容易控制,有时刚刚调好,就又变大了。经常会因为汽流大了,将水管顶的咔咔作响,让人心惊。有时汽流还会将连接的胶管鼓开,冲出一股热汽,虽未伤及到人,却让操作人员心有余悸。XXX同志这时又开始琢磨了,阀门前装上一个带孔的小小铁片便把这个问题解决了。他把这铁片叫做蒸汽截流阀。从那以后车间里也再也没有听到水管咔咔作响的声音,也有效的避免了事故的发生。

  他每天都在生产车间,检查设备的运行情况,检查防护装置的安全可靠性,检查操作工的操作是否正确,有错误他都及时的指出,在安全

  隐患整改方面,无论是上级领导提出的,公司自己检查出的还是员工提出的,他都带领修理人员迅速的进行整改,达到要求为止,公司有重大危险的工作,他都配合好领导,采取各种安全措施,参加的人员都进行那些内容的安全教育及注意事项,分工明确,确保危险工作安全顺利的完成。

  要保证安全,首先要提高防范意识,提高操作技能。为了能给大家宣传好有关安全方面的法律法规,他认真学习有关的法律法规,并结合实际给大家讲解,通俗易懂。在每次的全厂性的安全教育时,XXX同志除了及时传达上级安全生产部门的文件、通知要求外,还要结合不同岗位安全生产的实际,给大家讲解设备安全操作规程。在安全教育时一个是讲安全知识,同时还要讲平时在工作中发现的安全问题,有针对性的提出来,提示员工在设备操作,电器设备的操作和使用,化学危险品的使用防护用品的使用注意事等相结合进行。

  正是由于XXX同志这种对工作尽职尽责的态度,2008年公司没有发生一起安全生产事故。为公司2008年度生产任务的顺利完成奠定了坚实基础,受到公司领导的好评。

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