为进一步将党的十九届五中全会学习成果转化为推动当前工作的强大动力，介休市“三聚力”，为全会精神落实落地提供组织保证。
聚力“深度融合”
筑牢全会精神落实落地主战场
一是推进“不忘初心、牢记使命”长效机制建设。落实党建融合理念打造党建主题公园、拍摄《忠诚》《初心》《捐款》等系列电教片、抓实三级党校和56个现场教学点建设，推进党建文化由室内向户外延伸、党员教育由封闭向开放转变；二是将党建融合理念由“区域融合”拓展到“行业融合”“共享融合”。5个街道、26个城市社区全部成立街道大工委和社区大党委，并在晋中首家设立大党委专项经费，探索成立行政审批局“大党委”营造“六最”营商环境、巩固“三勤合一”城市管理新模式、丰富“街乡吹哨，部门报到”服务民生新机制，真正把党的政治优势、组织优势转化为基层治理优势。
聚力“整顿提升”
畅通全会精神落实落地主动脉
一是集中开展软弱涣散党组织验收评估工作。通过“个人述职、实地考评、群众测评、一票否决、量化打分、常态整顿”，检验整顿工作成效，着力补齐短板弱项，全力推进“整乡推进、整县提升”示范县乡创建行动；二是抓好基层党建述前调研及年度目标责任考核工作。通过“听取汇报、实地查看、调阅资料、明察暗访、情况反馈、交流座谈”等形式分领域开展述前调研，重点发现存在的突出问题并进行整改，同时紧紧围绕“高质量转型发展”目标任务，科学设置党建任务、高质量发展综合绩效、专项工作3项指标，形成“整体性”“导向性”“精准性”的考核体系；三是扎实开展党建引领“三治三零”创建。组织各乡镇、街道相关负责同志赴宋古乡宋安村、张兰镇穆家堡村等进行实地观摩学习，出台《在“三治三零”创建中开展党建引领专项行动的工作方案》，目前，79.88%的村实现“零上访”，86.59%的村实现“零案件”，100%的村实现“零事故”。
聚力“优化提能”
建强全会精神落实落地主力军
一是开展农村“带头人”优化提升集中行动。通过“三定两提”夯基破题，选派33名机关事业单位干部到25个村任职，以“六出五进”方式，稳妥审慎推进村“两委”主干“一肩挑”工作，并全面推进村“两委”成员兼任社会化管理人员，压减1230人，人均年报酬提高1507元，增长19%，探索实施集体经济发展创收奖励的村干部报酬补贴制度，激发农村干部队伍整体活力；二是牢固树立“人才是第一资源”的理念，采取“开设‘智汇定阳’专栏宣传人才，助推人才“上头条”；提供家庭医生签约服务和健康体验大礼包，用情用心服务人才；走访慰问，礼敬英才激发才智等一系列激励人才创新创业的举措，推动人才与中心工作无缝对接、深度融合；三是持续抓好党员干部教育培训。通过第八期乡科级领导干部读书班、12月5号党日活动、支部书记围绕学习贯彻十九届五中全会精神讲党课及党员冬训等形式，引导各级党组织和广大党员、干部、人才、群众，切实把思想和行动统一到全会精神上来，确保全会精神落地落实。（撰稿人：马丽）
