近年来，浑源县扎实推进“两新”组织党建工作，提升“两新”组织党建工作活力，进一步发挥“两新”党组织促进企业发展、服务群众、凝聚人心的作用。
一、完善“两新”组织党建工作体系
为了加强全县非公经济组织和社会组织党建工作，结合全县干部人事调整，选优派强了工委委员，根据各行业部门职能调整对全县非公经济组织和社会组织工委委员单位进行了调整，共调整网信、行政审批等17家单位，明确了责任任务，理顺了工委工作体系，进一步强化了组织协调以及作用发挥。为了推动组织设置科学化，积极发挥行业主管部门抓行业、抓系统的党建职责，强化行业党建工作的领导和指导，扎实推进“条块结合、区域兜底、整体推进”的党建工作新格局，不断完善行业系统党建工作体制，进一步推动“两新”组织党建工作。
二、着力提升“两个覆盖”
坚持抓实“两新”组织“两个覆盖”水平提升工作，建立“两新”组织常态化摸排、动态化调整制度。由县非公经济组织党总支为主导，对全县“有固定经营场所、有10名以上员工、有生产经营活动”的非公企业进行常态化摸排，确保非公经济组织“两个覆盖”巩固到位。完善社会组织党总支与各行业主管部门议事协调机制，推行组建、年检与覆盖同步进行，并对县级以上社会组织和从业30人以上的社会组织开展调查摸底，推进社会组织“两个覆盖”提质见效，做到经营运行情况清、职工队伍清、党员人数情况清、出资人情况清、建立党组织情况清。同时按规定，做到成熟一个、组建一个、巩固一个、带动一批，为消除党建“盲区”和“空白点”，推进党组织覆盖和党的工作覆盖夯实基础。不断提升“两个覆盖”。
三、推进两新组织党组织规范化建设
以提升凝聚力、组织力、战斗力为重点，全力推动从有形覆盖向有效覆盖转变。压实非公经济组织党总支和社会组织党总支党建工作主要责任，引导并组织两新党组织认真学习贯彻《中国共产党支部工作条例》，深入推进实施《基层党组织规范化建设标准（试行）》，持续创建“双强六好”示范性党组织。严格按照“六有”标准，努力实现党建阵地标准化建设，在已经建立党员活动阵地的党组织进一步规范，新成立的党组织，通过工委和总支指导，创造条件建立党员活动室，并配备必要的设施，达到“有场所、有标识、有党旗、有图书资料、有电教设备、有制度”的六有标准。在抓队伍建设上，注重加强党员队伍教育管理，在抓做好党员培训工作同时，认真做好发展党员工作，严格按照“四培养”原则，坚持把发展党员的重点放在企业经营、科技骨干和重点、关键岗位的一线优秀员工。坚持标准，严格程序，严把发展党员质量关。
四、强化“两新”组织战斗堡垒作用
坚持将党内重要法规学习教育培训作为提高两新组织党务干部能力的基础工程，调整优化党建指导员队伍，建立工委委员联系点制度，通过加强对两新组织党组织党建工作的指导和监督，严格规范“三会一课”、主题党日、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等基本制度，不断提高党内政治生活的政治性、原则性和战斗性。同时围绕引领健康发展，服务职工群众，培育企业文化等，在七一期间开展了工委书记专题党课、心向党共筑梦文艺汇演等系列活动，极大的丰富了组织活动形式，营造出两新组织特有的党建工作氛围。（浑源县委组织部 徐欢甲）
